为进一步深化医疗改革,提升医院精细化管理水平,近日,南华大学附二医院举办“行知课堂第一课”专题培训。我院全体院领导班子、正副科主任、护士长及未值班医务人员共200余人参训。
会议伊始,我院院长刘文捷在开班动员讲话中表示,“行知课堂”是南华附二打造学习型团队、推动高质量发展的重要平台。全体职工要以“知”促“行”、以“行”践“知”,紧跟国家医改政策导向。面对DRG支付方式改革的全面铺开,全院需增强紧迫感,深刻理解改革内涵,将精细化管理融入医疗服务各环节,切实提升运营效率和服务质量。
本次活动邀请三明医改核心专家、三明市第二人民医院(永安总医院)副院长林松作题为《适应DRG支付方式、强化三医联动精细化管理》的专题讲座。他以三明医改十余年实践为蓝本,紧扣DRG支付改革对医疗资源配置、诊疗行为规范及费用合理化管控的核心价值,通过翔实的数据建模与跨区域案例对比,系统阐释了三医联动的精细化实施路径。他提到,医疗机构需以“成本管控”为抓手,构建“三位一体”协同机制:在医疗端推行标准化临床路径管理,实现诊疗同质化;在医保端建立DRG动态考核体系,平衡质量提升与费用控制;在医药端深化“带量采购-临床使用-绩效评价”闭环管理,切实减轻患者负担。与会人员全程凝神聆听,现场学术氛围浓厚。
课程结束后,我院党委书记李国庆在总结发言中表示,此次培训既是政策宣贯会,也是改革动员会。全院干部职工要牢牢把握三医联动的核心要义,做到三个“强化”:强化责任担当,主动适应DRG支付改革新要求;强化协同联动,打破部门壁垒形成管理合力;强化创新实践,将三明经验与本院实际有机结合,探索具有“附二特色”的精细化管理模式。
此次活动的举办,标志着南华大学附二医院在深化医改、提升管理能效的道路上迈出了坚实的一步。下一步,我院将以此次培训为契机,持续开展多层次、多维度的专题学习,推动政策落地与临床实践深度融合,为实现“患者满意、职工幸福、医院发展”的目标注入强劲动力。(通讯员:涂铭珊)
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