天津印发促进残疾人就业三年行动实施方案全市将新增残疾人就业1.5万人

推动残疾人事业高质量发展，充分保障残疾人生命权，受教育权和就业权，与新时代人民对美好生活的需要密切相关日前，市政府办公厅印发了《天津市促进残疾人就业三年行动实施方案》，主要针对有就业需求和条件的城乡失业残疾人通过实施促进残疾人就业三年行动，残疾人就业创业能力不断提高，就业权益得到更好保障，促进了理解，关心，支持残疾人就业创业的良好社会环境2022年至2024年，全市城乡新增残疾人就业1.5万人

实施方案的主要措施包括:实施机关事业单位率先安排残疾人就业，确保十四五期间建立50人以上的市，区级机关和67人以上的事业单位，实施国有企业安排残疾人就业，市，区国有资产监督管理部门，残疾人就业服务机构和公共就业服务机构定期组织国有企业残疾人专场招聘活动，推动国有骨干企业开发一定数量的岗位招收残疾人，民营企业将安排残疾人就业，与Head网络平台合作，降低残疾人在平台的加盟和增值服务费用，拓展新的残疾人在线就业渠道，以手语咖啡店为典型模式，延伸到天津传统特色食品等其他知名品牌，推动残疾人关爱健康小屋建设，丰富残疾人灵活就业新形式。

实施方案提出，实施就业困难残疾人就业援助行动各区残联要做好残疾人辅助就业劳动项目的配置工作，以机关，医院，学校为重点，开发，收集，储存适合辅助就业的劳动项目实施农村残疾人就业援助，在残疾人相对集中的涉农地区试点建设残疾人阳光工场依托种植，养殖，加工，乡村旅游等产业龙头企业，通过给予政策扶持帮助残疾人增收，鼓励其通过直接安置，帮扶带动，实用技术指导培训等方式增加农村残疾人收入

此外，实施方案还注重实施残疾大学生就业援助行动，盲人按摩就业促进行动，规范残疾大学生数据，建立一人一策就业服务台账，实行一对一精准服务充分发挥天津市残疾人康复服务指导中心的作用，推进盲人医疗按摩机构建设，建设区域性盲人按摩就业示范中心，促进盲人医疗按摩行业健康发展，促进残疾人就业

同时，实施残疾人就业服务和职业技能提升市，区CDPF应当会同有关部门开展残疾人就业服务四个一活动，核对就业年龄内的失业残疾人基本信息，建立信息数据档案，对有就业需求的残疾人，组织开展职业能力评估，登记就业需求，提供就业服务制定天津市残疾人职业技能提升十四五规划，开展本市残疾人精准职业技能培训依托高校，职业院校，特殊教育学校等教育资源，推动一批残疾人职业技能培训机构上市加强残疾人职业技能培训基地建设，开展订单式，上门式，实习式等灵活多样的培训项目